Huurtoeslag verandert vanaf 2026
Vanaf 1 januari 2026 wijzigen de voorwaarden voor huurtoeslag. Door deze aanpassingen ontstaat er voor meer mensen recht op huurtoeslag, ook wanneer
Standpunt over parkeren tijdens vakantie gepubliceerd
De Kennisgroep loonheffing algemeen heeft een standpunt ingenomen over de toepassing van de nihilwaardering voor werkplekvoorzieningen (in casu
AOW-korting door wonen of werken in het buitenland
De Algemene Ouderdomswet (AOW) is een basispensioen van de overheid voor iedereen die de pensioengerechtigde leeftijd bereikt. De hoogte van dit
Nieuwe uitgave Handboek Loonheffingen 2025 gepubliceerd
Het Handboek Loonheffingen 2025 is in oktober 2025 aangevuld en aangepast met een reeks verduidelijkingen en correcties, voornamelijk gericht op de
Meldpunt regeldruk geopend
Burgers, bedrijven en professionals hebben regelmatig te maken met onnodige administratieve lasten en knellende regels. Sinds 1 oktober kunnen zij
Negatief loon beperkt tot terugbetaling wachtgeld en premies
Een man was directeur van een ziekenhuis. Als dit ziekenhuis fuseert, eindigt de dienstbetrekking van de man met wederzijds goedvinden. Vanaf dat
Gevolgen verlengen boetepauze bij schijnzelfstandigheid
In een brief aan de Tweede Kamer gaat de staatssecretaris van Financiën nader in op de gevolgen van een mogelijke verlenging van de zogenaamde ‘zachte
Hond meenemen naar het werk is een arbeidsvoorwaarde geworden
Een fysiotherapeut begint in 2019 met zijn baan. Vanaf het begin neemt hij zijn hond mee naar het werk. Meerdere collega’s nemen ook hun honden mee.
Subsidie voor mkb’er die technologie inzet voor werknemer met arbeidsbeperking
Tot en met 28 november 2025 gaat het eerste aanvraagtijdvak open voor de subsidieregeling inclusiviteitstechnologie voor het mkb. Werkgevers in het
Jubileumfeest en skireis zijn loon, ondanks employer branding doel
Een bedrijf viert haar tienjarig jubileum met een feest, bestaande uit een diner en een afsluitende borrel. Daarnaast organiseert het een skireis van