Ga naar inhoud

T. +31 85 222 1162

info@nbchgp.nl

Linkedin Envelope
NBC de Haas en van de Goor een adviseur die u begrijpt als het om accountancy diensten gaat

Wij wensen iedereen een gelukkig, gezond en succesvol 2026

Menu
  • Home NBC de Haas Van de Goor
  • Over NBC
    • Over ons
    • Klant Referenties
  • NBC diensten
    • Accountancy diensten
    • Administratieve diensten
    • Fiscale dienstverlening
    • Ondernemers begeleiding
    • Personeel & Salaris
    • ICT Diensten
  • NBC actueel
    • Voor elke ondernemer
    • Voor MKB specifiek
    • Over Personeel & Salaris
    • Arbeidsrecht actueel
  • NBC vacatures
  • Contact
  • Login (portals)
    • Exact Online
    • Exact HR & Salaris Gemak
    • CashWeb
    • SnelStart
Menu
  • Home NBC de Haas Van de Goor
  • Over NBC
    • Over ons
    • Klant Referenties
  • NBC diensten
    • Accountancy diensten
    • Administratieve diensten
    • Fiscale dienstverlening
    • Ondernemers begeleiding
    • Personeel & Salaris
    • ICT Diensten
  • NBC actueel
    • Voor elke ondernemer
    • Voor MKB specifiek
    • Over Personeel & Salaris
    • Arbeidsrecht actueel
  • NBC vacatures
  • Contact
  • Login (portals)
    • Exact Online
    • Exact HR & Salaris Gemak
    • CashWeb
    • SnelStart
  • Home NBC de Haas Van de Goor
  • Over NBC
    • Over ons
    • Klant Referenties
  • NBC diensten
    • Accountancy diensten
    • Administratieve diensten
    • Fiscale dienstverlening
    • Ondernemers begeleiding
    • Personeel & Salaris
    • ICT Diensten
  • NBC actueel
    • Voor elke ondernemer
    • Voor MKB specifiek
    • Over Personeel & Salaris
    • Arbeidsrecht actueel
  • NBC vacatures
  • Contact
  • Login (portals)
    • Exact Online
    • Exact HR & Salaris Gemak
    • CashWeb
    • SnelStart
  • Toggle website zoeken
Lees meer over het artikel Verzoek vernietiging ontslag op staande voet ten onrechte afgewezen

Verzoek vernietiging ontslag op staande voet ten onrechte afgewezen

  • Bericht gepubliceerd op:21 maart 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/Lonen

Ontslag op staande voet is een ingrijpend middel om tot beëindiging van de arbeidsovereenkomst te komen. Er moet sprake zijn van een dringende reden,

Lees verderVerzoek vernietiging ontslag op staande voet ten onrechte afgewezen
Lees meer over het artikel Gerechtvaardigd belang bij voortzetting dienstbetrekking

Gerechtvaardigd belang bij voortzetting dienstbetrekking

  • Bericht gepubliceerd op:21 maart 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/Lonen

In het zogenaamde Xella-arrest heeft de Hoge Raad beslist dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap een voorstel tot beëindiging van de

Lees verderGerechtvaardigd belang bij voortzetting dienstbetrekking
Lees meer over het artikel Is wachttijd werknemer arbeidstijd?

Is wachttijd werknemer arbeidstijd?

  • Bericht gepubliceerd op:21 maart 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/Lonen

De Arbeidstijdenrichtlijn bevat definities van arbeidstijd en rusttijd. Arbeidstijd is de tijd waarin de werknemer werkzaam is, ter beschikking van de

Lees verderIs wachttijd werknemer arbeidstijd?
Lees meer over het artikel Wetsvoorstel modernisering concurrentiebeding in consultatie

Wetsvoorstel modernisering concurrentiebeding in consultatie

  • Bericht gepubliceerd op:7 maart 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/MKB

Het Wetsvoorstel modernisering concurrentiebeding is op 4 maart 2024 gepubliceerd voor internetconsultatie. De consultatie duurt zes weken.

Lees verderWetsvoorstel modernisering concurrentiebeding in consultatie
Lees meer over het artikel Geen grondslag voor demotie werknemer

Geen grondslag voor demotie werknemer

  • Bericht gepubliceerd op:7 maart 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/MKB

Een procedure voor de kantonrechter had betrekking op de vraag of de werkgever terecht aan een werknemer de disciplinaire maatregel van demotie heeft

Lees verderGeen grondslag voor demotie werknemer
Lees meer over het artikel Tegen afspraak in privé rijden met auto van de zaak reden voor ontbinding

Tegen afspraak in privé rijden met auto van de zaak reden voor ontbinding

  • Bericht gepubliceerd op:29 februari 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/MKB

De rechtbank heeft op verzoek van een werkgever de arbeidsovereenkomst van een werknemer ontbonden wegens verwijtbaar handelen. Aan de werknemer is in

Lees verderTegen afspraak in privé rijden met auto van de zaak reden voor ontbinding
Lees meer over het artikel Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd niet voortgezet

Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd niet voortgezet

  • Bericht gepubliceerd op:29 februari 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/Lonen

Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd liep tot 30 september 2023. De werknemer heeft zich in april 2023 ziek gemeld en het werk niet hervat. De

Lees verderArbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd niet voortgezet
Lees meer over het artikel Toepassing ketenregeling arbeidsovereenkomsten bepaalde tijd na afloop bbl-overeenkomst

Toepassing ketenregeling arbeidsovereenkomsten bepaalde tijd na afloop bbl-overeenkomst

  • Bericht gepubliceerd op:22 februari 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/MKB

De ketenregeling van het Burgerlijk Wetboek bepaalt wanneer elkaar opvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd overgaan in een

Lees verderToepassing ketenregeling arbeidsovereenkomsten bepaalde tijd na afloop bbl-overeenkomst
Lees meer over het artikel Werkgever wil werknemer houden aan nietig relatiebeding

Werkgever wil werknemer houden aan nietig relatiebeding

  • Bericht gepubliceerd op:22 februari 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/Lonen

Een relatiebeding verbiedt een werknemer om na zijn dienstverband werkzaam te zijn voor relaties van zijn huidige werkgever. Een dergelijk beding valt

Lees verderWerkgever wil werknemer houden aan nietig relatiebeding
Lees meer over het artikel Beantwoording Kamervragen doorwerken na AOW-leeftijd

Beantwoording Kamervragen doorwerken na AOW-leeftijd

  • Bericht gepubliceerd op:8 februari 2024
  • Berichtcategorie:Arbeidsrecht/Lonen

De minister van SZW heeft Kamervragen beantwoord over doorwerken na het bereiken van de AOW-leeftijd. De arbeidsrechtelijke positie van werknemers

Lees verderBeantwoording Kamervragen doorwerken na AOW-leeftijd
  • Naar vorige pagina
  • 1
  • …
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • …
  • 30
  • Naar volgende pagina

Eerdere berichten

  • Ontslag terecht door expliciete foto’s op werklaptop
    Ontslag terecht door expliciete foto’s op werklaptop
    15 januari 2026/
    0 reacties
  • Misbruik van procesrecht door ondermaatse, door AI geproduceerde processtukken
    Misbruik van procesrecht door ondermaatse, door AI geproduceerde processtukken
    15 januari 2026/
    0 reacties
  • Beperkte tijd voor aanslag als een schenking niet is aangegeven
    Beperkte tijd voor aanslag als een schenking niet is aangegeven
    15 januari 2026/
    0 reacties
  • Aandachtspunten 2026 loonheffingen
    Aandachtspunten 2026 loonheffingen
    8 januari 2026/
    0 reacties
  • Bijstellingregeling directe belastingen 2026
    Bijstellingregeling directe belastingen 2026
    8 januari 2026/
    0 reacties
  • Verbod op contante betaling boven € 3.000
    Verbod op contante betaling boven € 3.000
    8 januari 2026/
    0 reacties
  • Belastingrente van 4% niet te hoog
    Belastingrente van 4% niet te hoog
    8 januari 2026/
    0 reacties
  • Verjaring btw-schuld voorkomt aftrek voorbelasting
    Verjaring btw-schuld voorkomt aftrek voorbelasting
    8 januari 2026/
    0 reacties
  • CONTACT INFO

  • Utrechtseweg 163, Oosterbeek

  • +31 85 222 1162

  • info@nbchgp.nl

  • OOK BELANGRIJK

  • Disclaimer

  • Privacy Voorwaarden

  • Algemene Voorwaarden

  • WIJ ZIJN AANGESLOTEN BIJ

NBC de Haas van de Goor & Partners is aangesloten bij Auxilium
NBC Register Belasting Adviseurs

Actueel

Geen invorderingsrente bij eigen vergissing afstandsverkopen

17 juli 2025

Onherroepelijke aanslag blokkeert wijziging fiscale partnerkeuzes

17 juli 2025

Gelijk loon, gelijk fout: hoe de Belastingdienst dga’s op één hoop gooit

17 juli 2025

Start herstel box 3 op basis van werkelijk rendement

17 juli 2025

Geen bezwaar, geen rechtsherstel

10 juli 2025

Foutenleer redt vennootschap bij afwaardering lening aan dochtervennootschap

10 juli 2025

Inspecteur moet onduidelijk aangiftebiljet beter vormgeven

10 juli 2025

Rechtbank past toekomstige wetgeving toe bij berekening belastingrente

10 juli 2025

Kan een werknemer van zijn arbeidsovereenkomst af voordat hij is gestart?

3 juli 2025

Cryptohandel met trading bot is bron van inkomen

3 juli 2025

Hoge Raad: Belastingdienst moet horen vóór naheffing omzetbelasting

3 juli 2025

Bestuurder voetbalclub vrijgepleit van vergrijpboete bij spelerstransfer

3 juli 2025

Geen fiscale eenheid bij enkel houden van certificaten

3 juli 2025

Sociale controle onvoldoende voor voorkomen bijtelling

26 juni 2025

Besluit Bestuurlijke Boeten Dienst Toeslagen gewijzigd

26 juni 2025

Emigrant wint kwijtschelding van conserverende aanslag

26 juni 2025

Beweerde verrekening telt niet mee bij verkrijgingsprijs

26 juni 2025

Aanmaningskosten terecht, ondanks beroep op verjaring

26 juni 2025

Laag tarief bij tijdelijk gebruik van meer dan zes maanden

26 juni 2025

Gewijzigde bedragen sociale verzekeringen per 1 juli 2025

19 juni 2025

Herinvoering vermogenstoetsuitzondering letselschade-uitkeringen

19 juni 2025

Nultarief geweigerd bij onduidelijk vervoer naar Duitsland

19 juni 2025

Btw aftrekbaar bij short-stay verhuur appartementen

19 juni 2025

Ondanks ANBI-status zijn belastingen en huur niet aftrekbaar als gift

19 juni 2025

Verdeling box 3 vermogen en keuze voljaars partnerschap niet via ambtshalve vermindering aan te passen

19 juni 2025

Drie dagen werken, zes maanden loon door ongeldig proeftijdbeding

12 juni 2025

Vernietigde vaststellingsovereenkomst is wel geldige aanzegging

12 juni 2025

Bij overgang onderneming gaat ook arbeidsongeschikte werknemer mee over

12 juni 2025

Belastingdienst is niet verplicht jaarlijks papieren aangiftebiljet toe te sturen

12 juni 2025

Opgebouwde verlofdagen in het buitenland tellen mee bij voorkoming dubbele belasting

12 juni 2025
© 2026 Copyright van deze website zijn voorbehouden aan de designer, Design www.website4u2.nl